初入职场的小明想开始对工资理财？工资不高的职场人该如何投资理财
一、工资不高的职场人该如何投资理财
很多人以为工资不高就不用理财了，因为也没财可理。
实际上，没财可理也就意味着你没理财意识了。假如想一直恶性循环穷下去，保持这样没财理所以不理财的想法，会一直穷到底的。
我自己在职场小白的时候，也就是月薪才5000的时候，就采用了三种理财方式。这里介绍给大家，希望多大家有所帮助。
一、合理分配
先存够3-6个月的应急备用金，这样才能让自己更加笃定地理财。如果月薪5000，扣除掉基本的支出比如房租伙食等，基本每月可以剩下1500，储备够6个月的日常支出，假如一个月至少要3000，那就是18000。
这部分可以放在风险非常低且灵活的基金投资中，比如余额宝、理财通之类的灵活低风险理财产品。
只有保证自己的基本生存资金，才能有效地控制理财风险，不容易让自己负债。
然后就可以根据自己的风险接受程度，按比例配置一些指数基金、P2P等理财产品，在一开始资金并不充裕，且风险承受能力小的时候，不要这么快买股票。
二、巧用信用卡
信用卡是我们常见的一种付款方式，巧用信用卡，可以帮助我们最大化利用资金。
像平时的花销，支付宝、微信都尽量绑定信用卡，消费优先信用卡支付。
灵活的现金还能在信用卡还钱前享受一个月的利息。
有时候要买一些花销比价大的东西，比如数码产品等，信用卡额度不够，可以申请临时调额，好像一年可以调几次，不同银行不同规则，于是可以先享用产品，然后等到下月工资发了，凑了两个月工资一起还款，现金压力没这么大。
当然尽量都按期还款，别让自己有不良的还款记录或者付出额外的利息。
假如有需要，可以申请2张信用卡，两张卡的账单日间隔15天左右。
三、开源节流
本金不够多，理财的本金还是非常有限的。所以适当投资自己的能力，让自己开阔收入来源，升职加薪，增加收入。
同时根据自己的收入情况花销，收入不高的时候，就别奢望住这几千元的小区单人间了。
我是职场老学姐，专注职场答疑解惑，欢迎关注我的微信公众号【职场老学姐】
二、职场中典型的学生思维有哪些
我经历过的职场学生思维有：
1、单一化的社交方式。
职场环境相对于学校环境来说相对复杂得多，相当于一个浓缩版的社会，在职场上你会遇到不同年龄和阶层的人。简单地用同一种相处方式应对所有的人际交往会让自己显得稚嫩。
这时候学会察言观色就显得尤为重要，正所谓“见人说人话、见鬼说鬼话”，学会迎合不同人的癖好去交际会对自己的职场发展有一定的帮助。
2、本末倒置不谈“钱”途
工作的首要目的就是为了挣钱，这一点很多刚步入职场的新人都会被用人单位在面试时所画的大饼带偏了目标。工作说简单了就是出卖自身劳动力换取金钱来保障自己的基本生活需要，否则工作将没有什么意义。
可能刚毕业的朋友可能会觉得，第一份工作我就是去学点东西，工资能满足我吃喝就行，在进入社会前这是一个很正常的想法。
但是随着工作经验的不断丰富，自己的对自身价值的定位也要跟上来，因为这些经验就是自己给自己争取升职加薪的资本，如果不好好认清并加以利用，可能辛碌都还是没有挣到什么钱。
3、领导和同事不是老师
刚步入职场的新人，还习惯思维的将职场的领导和同事当作老师来看待，认为他们会无条件的教会自己职场的生存技能，这是万万不可的。
在学校里，老师教书育人是职责，同学相互帮助是友谊，都是不牵扯利益的。但是到了职场，到处存在尔虞我诈其目的就是在利益面前保持自己赢得的最大份额，正所谓“教会徒弟、饿死师傅”，一块蛋糕就这么大，多分出一块给你自己就少吃了，心里自然不爽。
正确的方法是想到得到某些资源，要想着怎么给对方好处以换取所要，凡事都要多考虑一个利益进去，才会有利于自己的成长。